No confundirse y no caer en la trampa. "Pagar sólo días trabajados" no significa legal y automáticamente "descontar por día de paro". No se puede ordenar descuento ni hacerlo a un día de huelga, porque es un derecho constitucional de los trabajadores.
Los propios funcionarios se cuidan en el vocabulario legal que utilizan, e igualmente caen en la contradicción. Una cosa es el discurso legal que dice "pago sólo día trabajado" y otra el discurso PATRONAL "te descontamos entonces por hacer paro". Son dos cosas distintas, y hay que remarcarlo.
Los representantes de la PATRONAL quieren cambiar el eje para disciplinar a los trabajadores que democráticamente votaron un PARO en la asamblea.
Nadie nos hará nada porque nadie nos puede hacer nada y nadie hizo nunca nada a los que han respetado, como trabajadores , los derechos de sus compañeros.
Los propios funcionarios se cuidan en el vocabulario legal que utilizan, e igualmente caen en la contradicción. Una cosa es el discurso legal que dice "pago sólo día trabajado" y otra el discurso PATRONAL "te descontamos entonces por hacer paro". Son dos cosas distintas, y hay que remarcarlo.
Los representantes de la PATRONAL quieren cambiar el eje para disciplinar a los trabajadores que democráticamente votaron un PARO en la asamblea.
Nadie nos hará nada porque nadie nos puede hacer nada y nadie hizo nunca nada a los que han respetado, como trabajadores , los derechos de sus compañeros.
Paro, Movilización. Unidad en la lucha para avanzar en serio
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